[VEN] – Gerente de Vendas Regional – Mercado PET

  • Período Integral
  • Curitiba

docg SA

Descrição da vaga

Descrição da Vaga:

Estamos procurando um(a) Gerente de Vendas Regional para atuar no dinâmico e crescente mercado PET. O(a) profissional será responsável por liderar e coordenar as estratégias de vendas em sua região de atuação, visando o aumento das receitas, o fortalecimento da marca e a conquista de novos clientes. 2 Posições abertas com divisão nacional.

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades:

  • Desenvolver e implementar estratégias para alcançar e superar as metas de vendas regionais.
  • Gerenciar distribuidores
  • Gerenciar uma equipe de representantes de vendas, fornecendo treinamentos, orientações e motivação.
  • Identificar e prospectar novas oportunidades de negócios dentro do mercado PET.
  • Construir e manter relacionamentos sólidos com clientes, parceiros e outros stakeholders da indústria.
  • Analisar as tendências do mercado PET para adaptar e ajustar as estratégias de vendas conforme necessário.
  • Garantir a execução das políticas comerciais e campanhas de marketing na região.
  • Monitorar o desempenho da equipe de vendas, realizando avaliações periódicas e definindo metas claras.
  • Elaborar relatórios periódicos detalhados sobre desempenho de vendas, previsões e análises de mercado.
  • Colaborar com outras áreas da empresa, como marketing, logística e atendimento ao cliente, para assegurar um serviço eficiente e um atendimento de qualidade.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Formação Acadêmica:
  • Graduação em Engenharia de Alimentos, Medicina Veterinária, Zootecnia, Biologia ou áreas correlatas.
  • Pós-graduação ou certificações em áreas de segurança alimentar, controle de qualidade, entre outras, serão consideradas diferenciais.
  • Experiência:
  • Experiência prévia em controle de qualidade e/ou produção na indústria de alimentos para pets ou áreas relacionadas.
  • Conhecimento das normas e regulamentos de segurança alimentar e Boas Práticas de Fabricação (BPF).
  • Competências e Habilidades:
  • Conhecimento aprofundado sobre processos de produção de alimentos e controle de qualidade.
  • Excelentes habilidades analíticas, de resolução de problemas e de comunicação.
  • Capacidade de liderar e motivar equipes.
  • Atenção aos detalhes e forte senso de responsabilidade.
  • Outros:
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e em um ambiente de ritmo acelerado.
  • Paixão por animais e comprometimento com seu bem-estar.

Informações adicionais

  • Remuneração competitiva com base na experiência;
  • Possibilidade de crescimento na empresa e de ampliar suas habilidades administrativas;
  • Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
  • Oportunidade de trabalhar em uma empresa em crescimento, com possibilidade de aprendizado e desenvolvimento profissional.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: 2 – Grave um video explicando sua experiência
  3. Etapa 3: 3 – Entrevista com RH
  4. Etapa 4: 4 – Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: 5 – Envio de Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Junte-se à nossa equipe!

Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!


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