Analista Comercial Júnior | Sede GPA – PROSIN

  • Período Integral
  • São Paulo

Prosin GPA

Descrição da vaga

No GPA, acreditamos no seu crescimento profissional.

Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências.

Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas! 

Responsabilidades e atribuições

  • Recebimento de materiais e informação através de interface com a equipe de Desenvolvimento de Produto
  • Cadastro de toda a parte comercial de produtos , sortimento, imagens, preço, etc. em sistema informatizado.
  • Atenção e monitoramento correto dos prazos, acompanhar e cobrar as pendências de informações entre as áreas para conclusão do cadastro (utilizando base de dados em Excel)
  • Alteração de clusters de produtos pontualmente, realizando correção de cadastro
  • Ajuste de material visual nos cadastros, pontualmente.
  • Extração de relatórios e tratativas destes relatórios em Excel

Requisitos e qualificações

  • Superior Completo – Administração, Marketing, Gestão Comercial e corelatos.
  • Experiência anterior em área Comercial
  • Excel Intermediário (Tabela Dinamica, PROCV)
  • Diferencial conhecimento no sistema Simplus/CP01

Entre os critérios de avaliação serão considerados: 

• Ser colaborador (a) GPA;

• Ter no mínimo 6 meses no cargo atual, exceto aprendiz que deverá estar há 1 mês do termino de contrato;

• Perfil e experiência compatíveis aos requisitos divulgados;

• Histórico de medidas disciplinares, avaliação de desempenho (quando aplicável) e está de acordo com o código de ética do GPA.

• Não estar participando de outro processo seletivo interno simultaneamente; 

• Não estar de férias, licença maternidade ou afastamento durante todo o processo seletivo (inclusive no ato da inscrição);

• Apresentar o perfil e experiência compatíveis aos requisitos divulgados;

• Apresentar cargo e remuneração compatíveis com vaga, conforme as diretrizes da Política de Cargos e Salários;

Informações adicionais

Saúde e Bem-estar para você e seus(suas) dependentes:

  • Assistência Médica 
  • Assistência Odontológica 
  • Seguro de Vida 
  • Parceria com academias (GymPass e TotalPass)  
  • Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade
  • SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. 

Na empresa:

  • Vale refeição ou refeição no local (CDs).  
  • PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados
  • Vale Transporte

Benefícios que só o GPA tem:

  • Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. 
  • Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. 
  • Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.

 

Serviço Social:

  • Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia

Você também pode optar por:

  • Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras)
  • Previdência Privada

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: DISC – Teste Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
  6. Etapa 6: Aprovado(a) Prosin
  7. Etapa 7: Dados pré-contratação
  8. Etapa 8: Contratação

Prosin GPA

O Prosin (Processo de Seleção Interno) oferece oportunidades a todos(as) os(as) colaboradores(as) do GPA, com objetivo de proporcionar crescimento profissional e atender às necessidades dos negócios.


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