PENSE FARMA
Estamos buscando um profissional altamente qualificado para preencher a posição de Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional. Esta é uma oportunidade única para fazer parte de uma equipe dinâmica e impactar positivamente a cultura e o desenvolvimento dos colaboradores. Responsabilidades: – Gerenciar os processos de integração dos novos colaboradores, garantindo uma experiência de onboarding acolhedora e eficiente. – Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento, como treinamentos, workshops e palestras, visando o aprimoramento das habilidades técnicas e comportamentais dos colaboradores. – Realizar pesquisas de clima organizacional, analisar os resultados e propor ações para melhorar a satisfação dos colaboradores e o ambiente de trabalho. – Promover a avaliação de desempenho dos colaboradores, fornecendo feedbacks construtivos e apoiando o desenvolvimento de planos de ação individuais. – Participar da implantação de políticas e procedimentos relacionados à gestão de pessoas, buscando garantir a conformidade com as leis e regulamentações vigentes. – Identificar oportunidades de melhoria nos processos internos relacionados à gestão de pessoas e propor soluções eficazes. – Atuar como parceiro de negócios, oferecendo suporte e orientações aos gestores e colaboradores nas questões relacionadas ao desenvolvimento de carreira e benefícios. Requisitos: – Experiência anterior na função de Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional. – Conhecimento sólido em processos de integração, pesquisa de clima, avaliação de desempenho e implantação de políticas. – Habilidades de comunicação efetiva, tanto verbal quanto escrita. – Capacidade de trabalhar em equipe, construindo relacionamentos sólidos e colaborando para alcançar os objetivos organizacionais. – Orientação para resultados, com habilidade para gerenciar projetos e cumprir prazos. – Formação acadêmica em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas. Se você é um profissional apaixonado por desenvolvimento humano e organizacional, com habilidades comprovadas na área, esta é uma oportunidade emocionante para você. Junte-se a nós e faça a diferença no crescimento e sucesso da nossa empresa. Benefícios: -. Parceria com universidade -. Restaurante no local -. Vale transporte -. Assistência médica -. Cesta básica
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos – Recursos Humanos (Generalista)
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
- Habilitação para dirigir (Categoria B)