Porto
Descrição da vaga
A área de Desenvolvimento Organizacional atua de forma institucional visando promover o desenvolvimento dos colaboradores e oferecer soluções em sintonia com as necessidades dos negócios, objetivos estratégicos e alinhamento à cultura da empresa.
Responsabilidades e atribuições
- Se aprofundar no ecossistema de aprendizagem da Porto e trabalhar os relatórios a fim de avaliarmos as informações sobre todo o ecossistema.
- Enviar os dados ao MIS para a criação de painéis e identificar as melhores práticas para a visibilidade dos indicadores.
- Identificar oportunidades na nossa plataforma, mapear os erros mais recorrentes, acompanhar as agendas com a área de sistemas a fim de dar visibilidade das melhorias para resolução de problemas junto à equipe de TI.
- Entender de toda a jornada dos sistemas, trazer a melhor usabilidade das plataformas LMS (Success) e LXP (Degreed) e propor melhorias para maximizar a eficiência e o aproveitamento dessas ferramentas.
Requisitos e qualificações
- .Experiência com plataformas LMS e LXP (Success e Degreed);
- Superior completo;
- Conhecimento em ferramentas de análise de dados e criação de relatórios;
- Capacidade mapear melhorias e influenciar as demais áreas para resolução de problemas e centralização das ferramentas;
Informações adicionais
Pai, mãe e filhos: Auxílio creche ou babá, para o seu bem mais precioso ser muito bem cuidado!
Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são Flex, para que você atenda sua necessidade
Vale-Transporte: Para nos encontrarmos na Companhia.
Plano Odontológico: Pra você dar aquele sorrisão bonito.
Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.
Seguro de Vida: Pra cuidarmos do nosso bem maior: nossos PortoLovers.
Participação nos Lucros: Pois você é a peça chave do nosso sucesso.
Previdência Privada: Para garantir um futuro tranquilo para você!
Desconto em Produtos e Serviços: Porque nossos PortoLovers também merece ter os melhores serviços do mercado!
Bolsa de estudos
Cursos de Idiomas
Gympass
Modelo de trabalho: 4x presencial 1x home office
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Teste/Case
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 6: Contratação
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.